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越西县第一人民医院

通讯地址:越西县越城镇文化路187号 ( 四川卫生人才网 凉山彝族自治州卫生人才网 越西县卫生人才网 )

越西县**人民医院始建于1945年,是一所集医疗、教学、科研、预防保健和院前急救为一体的综合性医院。承担全县医疗、预防保健、教学科研以及突发性公共卫生事件处置的主要任务。2011年11月评为国家二级甲等综合医院。
   
   目前全院在岗职工480人,其中卫生技术人员432人(正高职称4人,副高级职称49人,中级职称65,初级315人)。
   
   全院占地面积43300平方米,其中业务用房23756平方米,编制病床350张,实际开放400张。目前有凉山州乙级重点专科4个:骨科、妇产科、消化内科、普外科。
   
   现因工作需要,面向社会公开自主招聘临床、护理、助产、麻醉、病理技师、健康管理师、药学、临床药学、会计师、行政后勤等专业技术人员,具体公告如下:
   一、招聘名额
   
   本次公开招聘计划及岗位条件详见《越西县**人民医院2022年公开自主招聘编外聘用制专业技术人员岗位和条件要求一览表》(以下简称《一览表》)。
   
   二、招聘对象及基本条件
   
   (一)招聘对象
   
   1、招聘对象:详细情况和具体要求详见《一览表》。
   
   2、凡是不符合招聘对象和招聘条件的人员,在公开招聘任何环节中一经发现,一律取消聘用资格,所造成的后果由报考者自己承担。
   
   (二)基本条件
   
   1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,具有良好的医德医风,团队合作意识强。
   
   2.身体健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责。
   
   3.具备本公告具体招聘要求的条件和资格(详见《一览表》),与《一览表》中要求的条件和资格不符者,请勿报考,否则取消报考(聘用)资格。
   
   (三)有下列情况之一者,不得报考
   
   1.曾受过各类刑事处罚和曾被开除公职的。
   
   2.有违法、违纪行为正在接受审查的。
   
   3.尚在党纪、政务处分影响期内的。
   
   4.现役军人。
   
   5.被开除中国共产党党籍的。
   
   6.被依法列为失信联合惩戒对象的。
   
   7.本人或直系亲属参加非法组织、参与邪教活动的。
   
   8.曾被机关**开除、辞退或开除学籍、军籍的。
   
   9.有道德败坏、参与赌博、偷窃、吸毒等不良行为的。
   
   10.有其他不良行为且不宜从事岗位工作的。
   
   11.国家法律法规等规定不得招聘的人员。
   
   三、报名
   
   本次公开自主招聘采用本人现场报名的方式进行报名,不能代报。
   
   (一)报名时间:2022年5月19日-26日(工作日上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)。
   
   (二)报名地点:越西县越城镇文化路187号越西县**人民医院综合大楼五楼组织人事科。
   
   (三)报名程序
   
   1)、报名时需提供以下材料:
   
   1、身份证原件及复印件一份;
   
   2、毕业证:原件及复印件1份
   
   3、学位证:原件及复印件1份
   
   4、《教育部学历证书电子注册备案表》(登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/,点击“学历查询”后,按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》);
   
   5、资格证,考试成绩合格者须提供考试成绩单;
   
   6、其它能证明本人能力的相关证书、奖状等;
   
   7、两寸彩色免冠近照一张。
   
   2)、报名考务费:笔试50元,进入面试者再交80元。
   
   3)、报告14天内有无中高风险地区旅居使,提供本人防疫健康码信息、行程码,新冠疫苗接种信息、考试前48小时内核酸检测报告,按要求主动接受体温测量,并签署《新冠肺炎个人疫情防控承诺书》。
   
   三)、资格审查。
   
   根据报考者提交的材料,对照岗位报考条件由相关职能部门进行资格审查。审查合格方能参加考试。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的,一经查实,一律取消考试及聘用资格,所有后果由报考者本人承担。
   
   四、考试
   
   考试采用笔试、面试两种方式进行,均由越西县**人民医院考核领导小组组织实施,考试总成绩100分,其中笔试、面试成绩各占总分的50%。
   
   (一)笔试
   
   笔试时间:笔试时间拟定于2022年5月30日上午9:00—10:30,具体时间详见准考证(报名当天拿准考证)。
   
   笔试地点:详见准考证
   
   (二)面试
   
   根据笔试成绩从高到低,按1:1.5的比例依次确定面试人员,若**后一名笔试成绩并列,一并进入面试。若进入面试人员自动放弃等原因产生的缺额,按笔试成绩从高到低依次等额递补。
   
   面试时间及地点:面试的时间、地点另行通知。
   
   五、体检
   
   公示后无异议的人员进入体检,体检标准按照〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于印发有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)执行。同时,签署《无吸毒行为承诺书》。
   
   (一)体检时间和地点
   
   体检由公招小组组织在指定的二级甲等以上综合性医院进行。体检时间、集合地点等由人事科公布。
   
   未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者,视为自动放弃,责任自负。
   
   (二)复检及递补
   
   招聘单位或报考者应参照人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)的要求,在心率、视力、听力、血压等项目上达不到体检合格标准的,应当日进行复检;在边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目上达不到体检合格标准的,可以提出复检。考生在上述项目未达合格标准的,应在完成复检后离场。对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求,复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次,体检结论以复检结果为准。
   
   报考者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,给予其不予聘用的处理。报考者在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,体检结果无效,取消聘用资格并按考试作弊处理。
   
   因体检不合格出现的空缺可根据面试成绩进行递补。因体检人员自动放弃出现的空缺,须经公招领导小组同意后方可按程序依次递补,递补不超过1次,若无递补人员则不再递补。
   
   1.根据招聘名额,按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额确定体检人员。
   
   2.体检费用由报考者本人承担,体检项目和体检标准参照《公务员招录体检标准》等相关规定执行。
   
   六、公示及政审
   
   按照笔试、面试考核总成绩高低和体检结果拟定聘用人员,提交院领导班子会议研究后公示。按照**招聘政审相关要求执行。
   
   七、聘用及待遇
   
   1、经笔试、面试和体检、政审合格确定聘用的人员。通过三个月试用期并经所在科

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