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湖州市卫生健康委员会关于公开选调医疗卫生事业单位工作人员的公告

招聘要求

根据工作需要,湖州市卫生健康委员会决定公开选调部分医疗卫生**工作人员。现将有关事项公告如下:

一、选调范围

全市范围内符合职位条件要求的**在编在岗工作人员。

二、选调岗位及数量

湖州市卫生健康委员会下属**工作人员6名(具体详见附件1)。

三、选调对象条件

(一)选调人员应具备下列资格条件

1.政治素质好,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;

2.热爱卫生健康工作,事业心责任感较强,具有一定的沟通协调能力;

3.全日制大学本科及以上学历;

4.具有**3年及以上工作经历,工作经历计算截止时间为2021年4月30日;

5.近三年年度考核均为合格及以上等次;

6.身体健康,具有正常履行职责的身体条件;

7.选调岗位其他具体要求详见附件1,具有单位(部门)中层岗位工作经历者优先考虑。

(二)具有下列情形之一的,不得报考:

1.受过刑事处罚或党纪政务处分的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

3.按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或转任有其他限制性规定的;

4.与选调**在职人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的;

5.法律、法规规定的其他情形或其他不适宜选调的。

四、选调程序

(一)现场报名

1.报名时间:即日起至2021年5月21日。

2.报名方式:采取现场报名方式,携带报名表(一式二份,经所在单位党组织盖章同意)、身份证、学历证书、资格证书、中层岗位聘任证明、**聘用合同及选调岗位所需的其他材料原件及复印件。

3.报名地点:各选调单位。

(二)资格审查

根据选聘岗位所需条件对报名人员进行资格审核,通过资格审查符合选调条件的人员进入面试。资格审查合格人数与选调岗位数比例一般不低于2:1。

报考人数与选调岗位比例超过5:1的岗位,可由选调单位进行预选,择优确定入围面试人员名单。

(三)组织面试

面试主要测试应试者的政治综合素质、业务综合能力、语言表达能力、分析判断能力等。面试合格分数为70分,不合格不列入考察和体检。具体面试时间、地点另行通知。

(四)考察和体检

根据面试成绩从高到低排序,按选调职位数1:1的比例确定考察人选。重点考察 “德、能、勤、绩、廉”现实表现,进一步评估岗位匹配度。同时,对考察合格人选,参照公务员录用标准进行体检。因考察对象自动放弃或考察、体检结论不宜聘用的,在相应岗位面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。

(五)公示和调动

根据面试成绩和考察情况,确定拟选调人员,在湖州市人才网、健康湖州服务平台公示7天。公示期内无异议的,按规定办理相关调动手续。

五、其他事项

1.报名者须对提供的资料真实性作出承诺,一经查实有弄虚作假行为的,取消资格。同时,报告人力社保部门、上级主管部门,函告现所在单位及有关方面。

2.本公告未尽事宜,由市卫生健康委员会负责解释。联系电话:2760086(市卫生健康委组织人事处);监督电话:2760058(驻市卫生健康委纪检监察组)。

3.各单位报名地址及联系方式见附件

点击下载>>>

湖州市卫生健康委员会公开选调医疗卫生**工作人员岗位信息表.doc

湖州市卫生健康委员会公开选调医疗卫生**工作人员报名表.doc

湖州市卫生健康委员会

2021年4月30日

文章来源:http://hrss.huzhou.gov.cn/art/2021/4/30/art_1229208499_58927117.html

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