职位描述
1.参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持
2.组织制定、执行、监督公司人事管理制度
3.协助人力资源总监做好相应的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符
4.根据部门人员需求情况,提出内部人员调配方案(包括人员内部调入和调出),经上级领导审批后...
5.制定招聘计划、招聘程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门间的协调工作等
医学人才网提醒:在应聘过程中用人单位以任何名义向个人收取费用都是违法的,请提高警惕。
联系方式
长垣市颐和健康管理有限公司
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颐和健康
- 河南省长垣市蒲东区万家祥和苑501商铺
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