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院长

面议 河南-濮阳 丨 经验不限 丨 学历不限

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2019/10/18更新
申请该职位
  • 职称要求:不限
  • 年龄要求:
  • 性别要求:不限
  • 招聘人数:1人
职位描述

1、认真贯彻国家方针、政策、法律和法规,坚决执行医院所在省、市卫生行政部门的指示,坚持以病人为中心的办院方向。
2、院长工作对院办决策提供战略建议和业务支持。
3、全面领导和协调医院的医疗、护理、医技、院感、行政、人事、财务、总务后勤等工作。对医院工作的重大问题,经院务班子集体讨论后由院长作出决策。
4、1.主持制定、健全医院的医疗业务、行政管理等制度
5、制定医院工作计划,按期布置、检查总结工作。督促、检查各行政部门与业务科室各项规章制度、诊疗常规和操作规程的执行情况。
6、科学管理医院。统筹各项工作,提高工作效率,提高社会与经济效益。定期分析医疗指标完成情况,纠正医疗护理工作中出现的偏差,严防医疗差错与事故的发生,不断提高医疗质量和安全。
7、教育职工树立以病人为中心的服务思想,努力提高服务质量,建立具有良好职业道德素质的职工队伍。
8、根据医院有关规定,负责对全院职工聘任、晋升、奖励和处罚等工作。
9、院长应经常与院领导班子成员商量有关工作,交流意见,支持各领导班子工作,不独断专行。

面试须知:
有意者请带上相关证件(资格证、执业证、身份证、毕业证等)来我单位面试,建议先在线投简历后再电话预约

在应聘过程中用人单位以任何名义向个人收取费用都是违法的

联系方式

医院院长

薪资:15k-20k / / 五年以上

2019-10-19

院长

薪资:面议 / / 三年以上

2019-10-18

院长、副院长

薪资:20k-30k / / 三年以上

2019-10-18

院长

薪资:20k-30k / / 五年以上

2019-10-18

医院院长

薪资:面议 / / 三年以上

2019-10-18

经营院长

薪资:面议 / / 五年以上

2019-10-18

院长

薪资:面议 / / 五年以上

2019-10-18

管理院长

薪资:面议 / / 经验不限

2019-10-18

业务院长

薪资:面议 / / 十年以上

2019-10-18

骨科医师

薪资:面议 / 学历不限 / 经验不限

2019-10-18

中医医师

薪资:面议 / 学历不限 / 经验不限

2019-10-18

医保专员

薪资:2k-3k / 学历不限 / 经验不限

2019-10-18

护士长

薪资:3k-4.5k / 学历不限 / 经验不限

2019-10-18

护士

薪资:3k-4.5k / 学历不限 / 经验不限

2019-10-18

濮阳华康宏丰康复医疗中心

  • 少于50人
  • 6个在招聘职位
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