- 职称要求：不限
- 年龄要求：不限
- 性别要求：不限
- 招聘人数：若干人
职位描述
岗位职责：
1.制订公司人事管理相关制度，并监督执行；
2.负责管理公司各项人事工作，并对相关人员工作进行绩效考核和薪酬管理；
3.沟通及协调各部门的人事管理相关事务；
4.全面负责招聘、培训、绩效考核、薪酬管理、奖惩、调迁等人力资源管理工作；
5.配合高管的商务接待和公关事务。
任职要求：
1.大专以上学历，人力资源相关专业优先考虑；
2.2年及以上人事经理工作经验，有医美行业经验人士优先；
3.熟悉国家及地方劳动法规，尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规；
4.熟悉并精通人力资源管理模块，尤其是绩效考核和薪酬管理两大块；
5.具有较强的沟通协调能力和复杂问题处理能力，有责任心和亲和力；
6.有发现人才的眼光、有快速判断人才特点的能力。
面试须知：
有意者请带上相关证件(资格证、执业证、身份证、毕业证等)来我单位面试，建议先在线投简历后再电话预约
在应聘过程中用人单位以任何名义向个人收取费用都是违法的
联系方式
厦门禾壹美医疗管理有限公司
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